Напомним, в ходе заседания президентского совета по науке и образованию старший научный сотрудник из Новосибирска Анастасия Проскурина рассказала главе государства, что ее зарплата составляет 25 тыс. руб. С 2021 года ей положена надбавка в 6 тысяч рублей. Так, в 2021 г. средняя зарплата данной группы работников в вузах составила 145,5 тыс. руб., в организациях здравоохранения — 124,1 тыс. руб., в научных организациях — 114,9 тыс. руб. (рис. 4).
Содержание
- За что и как надо платить ученым / / Независимая газета
- «Где деньги, Зин?» Путин решил разобраться с зарплатами ученых - [HOST]
- Материалы по теме
- Член-корр. РАН: зарплаты у научных сотрудников много меньше 90 тысяч
Знания не в цене: стало известно, сколько зарабатывают тюменские научные сотрудники
Чиновники замолчали, Путин посмеялся Старший научный сотрудник Института цитологии и генетики СО РАН Анастасия Проскурина в ходе президентского совета по науке и образованию рассказала Владимиру Путину о низкой заработной плате ученых. Информация об этом появилась на сайте Kremlin. Это, в принципе, достаточно высокая должность, как я считаю. На мой взгляд, зарплата не соответствует. Нам в этом году выделили надбавку — это 6 тыс. То есть суммарно на руки в данный момент я получаю 32 тыс.
Но нижнюю границу надо определить. Если мы не обозначим какой-то минимум, то тогда... Разные директора есть, разные руководители учреждений... Можно довести эту нижнюю границу и до минимального размера оплаты труда. Это недопустимо в данной сфере совершенно точно", - сказал Путин в среду в ходе совещания с членами правительства в режиме видеоконференции.
В Курской области средняя зарплата научных работников составляет 119 тысяч рублей 10:1629. Так, за январь-июнь 2023 года самая высокая оплата у труда у научных сотрудников. Она составляет 119 тысяч рублей.
После распада СССР эти цепочки были разрушены, и фундаментальная наука осталась немного в стороне, так как ее результаты достаточно сложно коммерциализируются.
Некоторые, особенно немодные научные направления, условно назовем их «изучение бабочек», сейчас могут быть невостребованы. Он убежден, что такая наука тоже нужна людям, но прямая польза от нее не всегда очевидна в ближайшей перспективе, однако не исключено, что они будут признаны лет ч ерез 10. Пока, думает Назар Николаев, единственным критерием оценки остается соответствие мировому уровню, а не польза народному хозяйству или обществу в целом. Но результаты мирового уровня зачастую обеспечиваются финансированием, превосходящем бюджет институтов в рамках госзадания, что осложняет их достижение.
При этом большие задачи перед учеными уже не ставятся, и многие из нас перестают понимать, чего в действительности хочет государство: нужна ли ему наука или нет, в частности, фундаментальная, — рассуждает ученый. Назар Николаев рассказывает, что иногда доходит до того, что одна полноценная статья разбивается на три—четыре части и публикуется в разных журналах, чтобы добрать необходимые для отчета баллы. И иногда видно, что человек ничего в науке не делал: те же картинки, которые он описывал пять лет назад, никаких новых экспериментов. Чего хотят ученые Михаил хочет, чтобы оклад действительно увеличили в два раза и при этом оставили возможность получать более доступные гранты, но он считает, что при увеличении оклада будет сложно разделять трудоголиков и лодырей.
И, конечно, в таком ключе оно в достаточной мере бы финансировало соответствующие исследования. Если же мы двигаемся в сторону западной системы научного финансирования, что, в общем-то, соответствует текущему тренду, то есть ученые сами определяют то, чем им заниматься, и получают под это гранты, то гранты должны быть более доступными для получения, — настаивает Назар Николаев. Многих новосибирских ученых зовут на работу в другие города и страны: кто-то соглашается, а кто-то пытается найти свое место здесь Фото: Александр Ощепков Поделиться Еще Назару Николаеву не нравится тенденция к запрещению общения с зарубежными учеными. По его словам, такой запрет может забить последний гвоздь в гроб науки: — Потому что именно так мы обмениваемся идеями.
Одна поездка за рубеж на конференцию равна году обучения в университете: ты за неделю слушаешь выжимку о последних достижениях науки. Мы же не убегаем за рубеж, хотя зовут.
Статистика зарплат в России за 2023 год — «Научный сотрудник»
Стимулирующая надбавка из средств, выделенных на выполнение майских указов, была разделена на две части: стимулирующая выплата в размере 6 тыс. По данным института, средняя зарплата по региону среднедушевой доход наемного работника в Новосибирской области в 2020 году составила 35 тыс. Госзадание ИЦиГ на 2020 год составляет 512 млн 578 тыс.
Самые низкие зарплаты преподаватели получают в Карачаево-Черкесской республике Фото: newizv. А пока у них больше всего причин отказаться от этой непростой и изматывающей профессии. В среднем по России они зарабатывают столько же, сколько и таксисты в некрупных городах — 105455 рублей.
В топе опять оказались Чукотка и Магаданская область — там врачи зарабатывают в среднем 260,9 тыс. Замыкает тройку лидеров Ненецкий АО с зарплатами в 195,6 тыс. А зарабатывают меньше водителей такси врачи в 64 регионах России. Худшей в абсолюте опять оказалась Ингушетия со средней зарплатой в 51,9 тыс. Также помимо уже привычных южных регионов в топ худших вошли Ивановская и не самая бедная Ульяновская область.
Похоже, что губернатор Ульяновской области Алексей Русских забыл о необходимости выполнять майские указы, по которым врачи должны получать в два раза больше средней зарплаты по региону. Самые маленькие зарплаты у врачей в Ингушетии Фото: newizv. Судя по заявлению министра образования Оренбургской области Алексея Пахомова, велик соблазн сделать бедными всех. По словам чиновника и пресс-службы областного правительства, зарплаты учителям нельзя повышать, чтобы не создавать перекосов, и чтобы в образование не пошли люди ради зарплаты.
Особенно речь идет об институтах третьей категории в 2019 году в России институты по показателям разделили на три категории, некоторые из них объединили в один. Откуда это неравенство Научные сотрудники подтверждают, что неравенство в их среде есть, оно по-разному выражается — в делах, деньгах, ресурсах, силе института или даже конкретной лаборатории. Михаил Шестопалов говорит, что раньше у нас была советская система оплаты труда с окладами, потом подсмотрели в других странах грантовую систему: — Но, как обычно, нельзя же всё целиком взять, нужно схитрить. По сути, у нас получилась система естественного отбора: сильные институты, научные группы смогут себя дополнительно финансировать, а слабые — не смогут, постепенно загнутся, а государство якобы ни при чем. То есть не сами взяли и закрыли, а подвели к этому. Ученые говорят, что в институтах есть те, кто очень много работает, и те, кто просто получает свой оклад и не занимается чем-то сверх этого Фото: Ольга Бурлакова Поделиться Назар Николаев говорит, что те ученые, которые сидят и чего-то ждут, видимо, привыкли к советской системе, когда без суеты можно было заниматься исследованиями за достойную зарплату: — Я не застал советское время и, возможно, воспринимаю его идеалистично, но, насколько я понимаю, был государственный заказ на научные разработки, была цепочка, позволяющая превратить результаты фундаментального исследования в прототип реального устройства и в итоге внедрить его в производство. Это позволяло решать большие задачи, такие как освоение космоса, развитие атомной промышленности и так далее, которые ставились партией. После распада СССР эти цепочки были разрушены, и фундаментальная наука осталась немного в стороне, так как ее результаты достаточно сложно коммерциализируются. Некоторые, особенно немодные научные направления, условно назовем их «изучение бабочек», сейчас могут быть невостребованы. Он убежден, что такая наука тоже нужна людям, но прямая польза от нее не всегда очевидна в ближайшей перспективе, однако не исключено, что они будут признаны лет ч ерез 10.
Пока, думает Назар Николаев, единственным критерием оценки остается соответствие мировому уровню, а не польза народному хозяйству или обществу в целом. Но результаты мирового уровня зачастую обеспечиваются финансированием, превосходящем бюджет институтов в рамках госзадания, что осложняет их достижение. При этом большие задачи перед учеными уже не ставятся, и многие из нас перестают понимать, чего в действительности хочет государство: нужна ли ему наука или нет, в частности, фундаментальная, — рассуждает ученый. Назар Николаев рассказывает, что иногда доходит до того, что одна полноценная статья разбивается на три—четыре части и публикуется в разных журналах, чтобы добрать необходимые для отчета баллы. И иногда видно, что человек ничего в науке не делал: те же картинки, которые он описывал пять лет назад, никаких новых экспериментов.
Коллектив у нас маленький, всего около 160 человек научных сотрудников и сопутствующего персонала, правда соотношение почти 1 к 3 60 научных, а остальное сопутствующее. Дирекция по возможности заботиться о молодежи, но старое поколение не всегда хочет двигать свои бренные тела. Рабочий день Можно описать сегодня весьма продуктивно. Утром в 7.
Супруга идет пешком, так как беременным полезно, а я еду на работу. На работе проверяю почту и доделываю "бульбулятор" для пропускания газа. Приходит супруга и пьем совместно чай. После она отправляется сдавать отчет о переводе материальных средств, так как ушла в декрет и надо подсобить своей смене. Я занимаюсь вычиткой статьи по теме исследований. Приходит коллега, чтоб узнать координаты сотрудников моей второй работы и провести с ними консультацию.
Зарплата ученых выросла в России за 7 лет более чем вдвое
| Зарплаты российских ученых в году. Сколько зарабатывают ученые в россии | Коллектив у нас маленький, всего около 160 человек научных сотрудников и сопутствующего персонала, правда соотношение почти 1 к 3 (60 научных, а остальное сопутствующее). |
| В Курской области средняя зарплата научных сотрудников составила 119 тысяч рублей | Президент РФ в мае 2012 году поручил повысить зарплаты бюджетников к концу 2018 года до 100% от средних зарплат по региону, а зарплаты врачей, преподавателей вузов и научных работников – до 200%. |
| Сколько зарабатывает научный сотрудник в России — 44976 руб. в среднем | «У меня должность – это старший научный сотрудник, и моя зарплата составляет 25 тысяч рублей. В этом году выделили надбавку шесть тысяч. |
| Валерий Фальков доложил Президенту об уровне зарплаты научных сотрудников | Научная профессия. Средняя зарплата по данным Социолог занимается социологическими исследованиями и аналитикой. 75 000–80 000 ₽. |
| Путин указал на недостатки системы начисления зарплат ученым | В 2021-2021 г учёные стали зарабатывать больше на 5-6% для младших и старших научных сотрудников (в среднем зарабатывают 40 000-55 000 р), и на 20% для руководителей. |
В ИЦиГ СО РАН рассказали о зарплатах научных сотрудников
- В Курской области средняя зарплата научных работников составила 105,7 тысяч рублей
- Почему вдруг все заговорили о зарплатах ученых
- Сколько составляет зарплата учёных в России
- Материалы по теме
Я научный сотрудник в одном из НИИ Подмосковья и зарабатываю около 90 000 рублей
По указу президента зарплата научных работников должна быть не ниже двух средних по региону. Согласно одним официальным данным, в 2020 году зарплата учёных составляла 94 тысячи рублей, согласно другим — 82 тысячи рублей. В Москве средняя заработная плата работника школьного учреждения составляет 95 тысяч рублей, в Тверской области – 24,5 тысячи. Здесь же нужно учитывать тот факт, что начисленная средняя зарплата также не является объективным показателем. По данным Министерства науки и высшего образования РФ, средняя зарплата научных сотрудников в Москве в марте 2024 года составила 120 000 рублей, что на 15% выше, чем в марте 2023 года. В представленной статье рассмотрен советский опыт установления заработной платы научных работников, а также повышение заработной платы научных работников до 200% к средней по субъекту РФ в соответствии с майским Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. № 597. Премьер-министр России Михаил Мишустин сообщил, что кабмин направит порядка 3,8 млрд рублей на повышение зарплат научных сотрудников. Об этом он заявил в ходе церемонии вручения правительственных премий, передает РИА Новости. Выслушав министра, Путин указал на несколько "фокусов", которыми пользуются руководители в процессе начисления зарплат.
Путин указал на недостатки системы начисления зарплат ученым
Чаще всего делят на 2 части: ежемесячные — распределяют по решению руководителя структурного подразделения; годовая премия — в ней учитывают наличие научных публикаций, других достижений. Скриншот: trudvsem. Они перевели сотрудников на 0,5 ставки с этим же окладом, который у него был на ставку. В результате полностью ставка получилась удвоенной» Людмила Левченко, председатель профсоюза Сибирского отделения РАН. Индивидуальные выплаты по ним распределяет руководитель проекта. Однако отчетные критерии по институтам в основном достигаются за счет грантов. И за счет этих средств повышают зарплаты надбавками. А оклады никто никогда не увеличивал.
Какие они были — 25 тысяч рублей, так и остались» Людмила Левченко. Что показывает статистика Майские указы Президента вышли в 2012 г. На конец 3 квартала 2020 г. Росстат показал, что по стране в целом цель достигнута.
Кроме того, согласно данным ВШЭ, зарплаты различаются у научных сотрудников в зависимости от должностей: в научных организациях среднемесячная заработная плата научных сотрудников включая младших в 2021 году составляла 96,7 тыс. Это на 30,7 тыс. А у вспомогательного персонала и техников в научных организациях зарплаты ниже, чем у научных сотрудников в 1,3 - 2,6 раза. В целом количество научных работников в стране снижается: если в 2015 году их было 81,7 тыс.
Именно вот эту высчитанную среднемесячную зарплату со всеми надбавками пытаются привести до уровня, заданного указом президента, самыми различными путями. В какие-то институты идут существенные транши на надбавки, где-то хватает хоздоговоров и грантов, кто-то балансирует на грани выполнения указов. Ну и следует помнить, что даже в институте, который выполняет указ а не все сотрудники реально получают ту высчитанную сумму б зарплата по месяцам сильно варьируется, так как грантовые, договорные или стимулирующие надбавки часто приходятся на конкретные месяцы. Поэтому обычная жизнь научного сотрудника - это месяцы базового оклада и несколько, если все сложилось удачно, крупных выплат.
Выводы Работа Научного сотрудника является важным фактором в научном исследовании и инновациях. Зарплата Научного сотрудника в России обычно находится в диапазоне от 50 000 до 100 000 рублей в месяц. Обязанности Научного сотрудника включают исследование, разработку и публикацию научных статей. У Научного сотрудника есть возможности для карьерного роста, включая получение ученых степеней и участие в более сложных проектах.
Работа младшим научным сотрудником в России
Курскстат обнародовал данные о зарплатах отдельных категорий сотрудников социальной сферы и науки. Самыми высокооплачиваемыми оказались научные работники. Средняя заработная плата научных работников по итогам января-марта 2023 года составила 105 741. предлагает вам вакансии по запросу "Научный сотрудник" в России. Удобный поиск работы, подписка на свежие вакансии. Профессор НИУ ВШЭ из Санкт-Петербурга сообщил, что его зарплата составляет 72 тысячи, а надбавка за руководство программой — 35 тысяч рублей. Средняя номинальная заработная плата в регионе — 65,5 тысячи рублей, по данным Росстата.
В Тюменской области средняя зарплата научных сотрудников составила почти 100 тысяч рублей
Статистика зарплат на должности Научный сотрудник, узнайте, сколько в среднем зарабатывает Научный сотрудник, в каких компаниях самая высокая и самая низкие оплаты труда на позиции Научный сотрудник в России. и науки не достигло запланированного уровня заработной платы научно-педагогических работников в 2022 году в размере 200% от средней зарплаты по региону. Уровень доходов у сотрудников института, по словам Татьяны, варьируется от 40 тыс. рублей у младших научных сотрудников до 100 тыс. рублей — у ведущих. «Зарплата технического персонала (лаборантов, препараторов) — до 30 тыс. рублей в месяц на руки.
Зарплата в науке или сколько платят учёным
| Михаил Мишустин: средняя зарплата российских ученых выросла с года до тыс. рублей | К Путину обратилась ученая из Новосибирска и рассказала, что зарплата научного работника в городе — всего 32 тысячи рублей со всеми надбавками. Меньше средней зарплаты по региону. |
| Зарплата в науке или сколько платят учёным | Указом предусмотрена привязка зарплат научных сотрудников к средней зарплате региона, в котором расположен институт. Средняя зарплата в регионах различается в разы, а поэтому зарплата научного сотрудника одной квалификации, но работающих в разных регионах, тоже. |
В Тюменской области зарплаты научных сотрудников упали на 20%
Профсоюз, в свою очередь, предлагал для выравнивания зарплат отталкиваться от средней по России. Еще одна проблема - отсутствие средств собственно на научные исследования, потому что все деньги, полученные за госзадания или в качестве грантов, загоняются в ФОТ, чтобы выполнить указ президента. Председатель профсоюза работников РАН считает, что если бы выполнялся указ президента об увеличении финансирования науки, то вопрос выравнивания зарплат научных работников в разных регионах тоже мог бы быть снят. Так же как никто не запрещает повышать зарплаты не научным сотрудникам институтов. Но так как с директоров спрашивают в первую очередь за выполнение указа президента по научным сотрудникам, то все деньги идут на их зарплаты, оголяя все остальное, вернее, не прибавляя другим, - резюмирует профлидер. Биолог из Новосибирска лишь потянула за веревочку, и клубок начал раскручиваться. Владимир Путин не ограничился учеными и поручил Кабмину внимательно изучить и положение дел с зарплатами бюджетников. Там фактические заработки зачастую тоже существенно отличаются от усредненных показателей, приводимых после обработки статданных.
Во времена СССР научный работник обычно имел весьма скромный доход, пока у него не было кандидатской степени, но после её получения сразу попадал в « средний класс ». В ходе реформ 1990-х годов почти все научные сотрудники оказались среди бедных слоёв населения. Относительная нормализация оплаты произошла лишь спустя десятилетия. В I полугодии 2016 года доход научных сотрудников в Москве и области, Санкт-Петербурге, Новосибирской и Свердловской областях колебался в зоне 37-50 тыс. Согласно указам президента России В. В начале 2018 года в преддверии новых президентских выборов учёные действительно получили значительные суммы — 96 тыс. Однако, и непосредственно перед этим периодом, и сразу после него во многих институтах научных сотрудников стали массово принудительно переводить на долю ставки, чтобы номинальная зарплата числилась увеличенной, но реальные выплаты менялись мало [13] [14]. Отношение к статусу научного сотрудника[ править править код ] Большинство научных сотрудников во всех областях знания, исторических эпохах, странах — лица с высоким интеллектуальным и общекультурным уровнем. В прошлом такие лица обычно хорошо учились в школах и вузах, отличались честностью и законопослушностью. Поэтому естественно, что научные сотрудники всегда пользуются общественным уважением: так, по мнению россиян [15] , в науке работают «самые умные» и «самые порядочные» граждане страны. Тем не менее на отношение к статусу научного сотрудника влияет оценка материального положения людей науки в сопоставлении с избравшими иной жизненный путь гражданами.
Обычно гранты достаются тем кандидатам и докторам наук, которые смогли убедить комиссию в своем высочайшем профессионализме по заявленной тематике. Основным критерием служат имеющиеся научные публикации. Если грант получен от организации из утвержденного перечня , то полученная ученым сумма не облагается налогами или иными сборами, и может быть целиком им потрачена как на проведение исследования, так и на вознаграждение за свой труд. Бюджет НИИ У научных учреждений на балансе имеются собственные средства, с помощью которых они могут стимулировать наиболее продуктивных сотрудников. Критерии оценки продуктивности у каждого НИИ свои, но чаще всего этот показатель связан: с количеством научных публикаций ученого; с их цитируемостью другими научными деятелями; с участием в научно-исследовательских конференциях; со степенью участия в выполнении госзаказа. Прочие источники Помимо источников финансирования от государства и от самих научно-исследовательских учреждений, существуют еще различные организации, которые заключают с учеными хоздоговоры. Ученые разрабатывают производственные технологии, а частные компании финансируют эти проекты. Дополнительные виды доходов ученых Почти все научные деятели имеют дополнительный заработок. Наиболее часто встречающимся видом такого дохода является преподавательская деятельность. Законом не запрещено, работая в научно-исследовательском учреждении, одновременно с этим преподавать в высшем учебном заведении. Такой дополнительный заработок зависит от местонахождения вуза, его престижности, факультета. Самые большие зарплаты по данным Росстата в 2020 году имели преподаватели московских вузов 160 тыс. На Камчатке их коллеги получали более 140 тыс. А вот в Санкт-Петербурге — около 120 тыс. Можно также предположить, что преподаватель юрфака будет получать зарплату больше, чем преподаватель-филолог, так как стоимость обучения на юрфаке для «платников» выше. Второй по популярности вид дополнительного дохода — репетиторство. Чаще этой услугой пользуются школьники, чем студенты. Родители школьников согласны хорошо платить, чтобы их ребенок получал знания напрямую от ученого. Зато студенты активно пользуются другим видом услуг — выполнением учебных работ на заказ. Серьезные компании, предлагающие подобный сервис студентам и аспирантам, предпочитают привлекать в качестве исполнителей обладателей кандидатских и докторских степеней. Ученые могут также писать на заказ научные статьи. Если ученый уже сотрудничал с авторитетными изданиями, размещая в них свои публикации, издатели научных журналов могут давать ему заказы на написание статей по его специализации. Качественно написанные работы приносят их авторам неплохой гонорар, особенно если тема является узко профессиональной. Научные профессии в России с самой большой зарплатой Источник: trussinni. Это позволяет повысить устойчивость организмов к неблагоприятным воздействиям, к заболеваниям, а также создавать совершенно новые организмы. Зарплата 120 тыс. Химик и химик-технолог — работают с химическими веществами, исследуют состав и свойства различных материалов, синтезируют новые вещества, разрабатывают процессы и методы производства продукции, имеющей отношение к химическим веществам. Зарплата 100 тыс. Эколог — занимается анализом происходящих в биосфере процессов, связанных с влиянием на нее человека. Разрабатывает меры для сокращения наносимого человеком вреда окружающей среде. Энолог — специалист по работе в сфере производства разных сортов вин. Профессия востребована в тех регионах, где произрастают виноградники и налажены процессы виноделия. Работа заключается в исследовании условий произрастания виноградников, в отборе и выведении лучших сортов, в совершенствовании процессов производства. Требует нахождения на открытом воздухе и физической активности.
В Курской области средняя зарплата научных работников составляет 119 тысяч рублей 10:1629. Так, за январь-июнь 2023 года самая высокая оплата у труда у научных сотрудников. Она составляет 119 тысяч рублей.
Зарплата ученых в России в 2023 году: сколько зарабатывают в разных научных профессиях
Они могут стремиться к получению ученых степеней, таких как кандидат наук и доктор наук. Это позволяет им участвовать в более сложных исследовательских проектах, заниматься преподавательской деятельностью в университетах и научных центрах, а также получать более высокую зарплату. Выводы Работа Научного сотрудника является важным фактором в научном исследовании и инновациях. Зарплата Научного сотрудника в России обычно находится в диапазоне от 50 000 до 100 000 рублей в месяц.
Обязанности Научного сотрудника включают исследование, разработку и публикацию научных статей.
Свои разработки и открытия ученый вправе заявлять на гранты как государственные, негосударственные, частные, а также инвестиции и т. Количество их огромно! Иной грант сулит научному работнику 400—500 тысяч рублей. В ДВГМУ средняя зарплата научного сотрудника составляет около 78 тысяч рублей и может доходить до 120 тысяч. Ведь на небольшой оклад плюсуются компенсационные выплаты, налоги, эффективный контракт, что в совокупности выливается примерно в 80 тысяч рублей. К ним плюсуются дополнительные выплаты, которые можно получить, подключив инициативу.
И совсем - когда он делает открытия, заявляет о них, публикует в высокорейтинговых международных журналах. Тогда и материальное поощрение будет совсем иное. По сути, ограничений в зарплате научного работника не существует. В нашей стране известны и такие вузы, научно-исследовательские институты, где научные сотрудники получают свыше миллиона. Всё зависит от активности, предприимчивости, способности мыслить, увязывать события и факты в определенные закономерности, делать открытия, предлагать обществу новые знания и внедрять в практическое применение. Вот только чем же она завершится, если в разных организациях сотрудники получают далеко неодинаковые зарплаты, а на поверхности лежат лишь оклады размером около 20 тысяч рублей. Но ведь на них и накручиваются компенсационные стимулирующие и прочие выплаты, эффективный контракт.
Так что оклады научных сотрудников, конечно, несопоставимы с окончательными выплатами. А можно и трЁхкратную Сегодня дополнительные средства на выравнивание зарплат научным сотрудникам получают все вузы страны. Проректор ДВГУПС по научной работе Аркадий Едигарян говорит, что университету выделяются целевые средства на доведение зарплат преподавателей и научных сотрудников до соответствия с Указом президента, и от учредителя и от министерства. Есть система поощрений - за научную деятельность, за публикации, за дополнительную работу… Тот, кто участвует в грантах, в хоздоговорной деятельности может получать не только двукратную, но и трехкратную среднюю зарплату. Глубоко погружены в научную деятельность примерно 15 процентов преподавательского состава вуза. Есть в университете и сотрудники, занимающиеся только научной работой - в основном в ранге «старшего научного сотрудника». В основном это люди, которые готовят или уже защитили докторскую диссертацию.
Но научные статьи пишут практически все. Это показатель, по которому оценивают вуз в целом.
Собственно, из-за грантов зарплаты у научных сотрудников выходят разные: в зависимости от успешности в получении грантов и выполнении договоров НИР каждый грантодержатель и руководитель договора самостоятельно определяет состав трудового коллектива и размеры выплат. Главные, ведущие и старшие научные сотрудники в среднем получали 86 530,5 рублей в месяц, а научные сотрудники, младшие научные сотрудники — 53 703,6 рублей.
Кочетов сообщил, что средняя зарплата в Новосибирской области в 2020 году составила 35 010 рублей, следовательно двойная средняя зарплата, которую должны получать ученые по указам президента, — 70 020 рублей. По мнению Кочетова, это означает, что Институт требования указа президента исполняет. Однако примечательно, что накануне замминистра науки и высшего образования России Петр Кучеренко озвучил совсем иные цифры. Директор Института цитологии и генетики также объяснил, что госзадание учреждения на 2020 год составило более 512,5 миллиона рублей.
И я нет. А он есть..... Андрей - 29. Я преподаю в вузе практически 10 лет. Зарплата больше 30 тысяч не всегда выходит!!! Бюджетник - 29.
В каких учреждениях конкретно эти золотые должности? И у каких людей??
Больше 100 тысяч: названа зарплата научных сотрудников белгородских госучреждений
А средняя зарплата научного сотрудника чуть более 67 тыс. рублей. При этом если в 2018 году зарплаты ученых составляли 204% от уровня средней зарплаты по экономике, то в 2019-м данный показатель уже «припал» до 182%, а в 2020-м — 192%. Иной грант сулит научному работнику 400–500 тысяч рублей. В ДВГМУ средняя зарплата научного сотрудника составляет около 78 тысяч рублей и может доходить до 120 тысяч. При этом руководство Новосибирской области отчиталось в федеральный центр о том, что требование президентского указа выполнено и зарплаты научных сотрудников доведены до 200% от средних по региону. Предполагаемая общая зарплата научного сотрудника составляет 401 126 рублей в месяц в Москве, Российская Федерация, при средней зарплате 161 126 рублей в месяц. По статистике , средняя зарплата в вакансиях для научных сотрудников составляет 45 700 рублей в месяц. Научный редактор может рассчитывать в среднем на зарплату 33 400 рублей в месяц.