Слияние ПФР и ФСС на самом деле не самое важное. Организационно для предпринимателей ничего не поменяется: никакая перерегистрация не нужна, а фонды останутся по старым адресам. Но это только один закон, в пакете есть ещё шесть. С 2023 года планируется объединение ПФР и ФСС. На их базе заработает Социальный фонд РФ. Что это значит для россиян, и какие документы нужно успеть взять в Пенсионном фонде до его закрытия, чтобы не потерять в пенсии, расскажем в новом материале В 2023 году в связи с объединением ПФР и ФСС возникла новая структура – Социальный фонд России. Изменяются сроки сдачи и формы отчётности, сдвигаются сроки перечисления страховых платежей – об этих и других изменениях читайте в нашей статье. В указе президента подчеркивается, что при преобразованиях «недопустимы» увольнения или сокращения сотрудников Пенсионного фонда и Фонда социального страхования – всем им должно найтись место в новой структуре. Заявление лидера СРЗП депутата Госдумы Сергея Миронова о том, что намерение руководства страны объединить Пенсионный фонд России (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) является заявкой государства на отказ от конституционных обязательств.
Что изменилось в отчетности и налогах с 2023 года из-за объединения ПФР и ФСС
Решение о слиянии ПФР и ФСС было принято в том числе потому, что Пенсионный фонд является убыточным в 2020 году глава Пенсионного фонда Антон Дроздов сообщал о нехватке 368 млрд рублей, необходимых для индексации пенсий. Он помогает гражданам, которые по каким-то причинам оказались без дохода. ФСС осуществляет выплаты по болезни, временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня, потому что первые три оплачивает работодатель , по беременности и родам, за постановку на учет в ранние сроки беременности, при рождении ребенка или по уходу за ним до 1,5 лет. Также фонд занимается помощью с погребением или возмещением стоимости ритуальных услуг. Зачем государству единый фонд выплат Власти задумывали объединение ПФР и ФСС, чтобы упростить россиянам получение выплат например, оба фонда перечисляют средства на детей , чтобы им не приходилось разбираться, куда нужно обращаться. Кроме того, как отмечал VC.
Единая цифровая платформа объединит все существующие в соцсфере системы, а за счет объединения двух фондов государство сможет централизованно управлять социальными выплатами, поясняли в правительстве.
Например, проект о едином тарифе взносов в объединенный фонд. В частности, увеличатся выплаты по больничным листам, отметил он. Также читайте о том, какие законы вступают в силу в феврале.
Взносы нужно будет платить в одной платежке по единому тарифу. Рассмотрим, какие изменения предусмотрены законопроектом. Причины объединения ПФР и ФСС Объединение фондов должно привести к оказанию услуг по принципу «одного окна», то есть для улучшения работы с обращениями граждан по вопросам получения тех или иных выплат.
Все права граждан будут соблюдены в полном объеме. Вопрос объединения фондов поднимался еще в 2018 г. Так как зачастую помещения ПФР и ФСС находятся по соседству друг с другом, вероятно, после создания нового фонда будет пересмотр арендной политики так как некоторые помещения можно будет объединить. А переход на еще большее оказание услуг в электронном формате через Госуслуги приведет к сокращению необходимости частых посещений для клиентов. Единые тарифы по социальным взносам На следующий год запланирован переход на единый тариф по обязательному пенсионному, социальному и медицинскому страхованию. Это позволит к 2025 г.
Куринный говорил, что не понимает, в чём тогда смысл этого объединения? При этом, в отличие от оптимизации школ и больниц, которая широко прокатилась по нашей стране, здесь никого не сокращают», — сказал он. Куринный добавил, что после объединения может оказаться так, что рабочие функции многих сотрудников будут дублироваться. И речь, как он говорит, не только о руководителях и бухгалтерах, но и многих других специалистах. При этом, численность сотрудников практически не сократилась — 130 тысяч человек». Андрей Кузнецов в своём выступлении упомянул, что реальная причина объединения ПФР и ФСС вовсе не в оптимизации затрат, а в том, что дела в этих организациях шли, мягкого говоря, нехорошо.
Содержание статьи
- Минусы от слияния: считаем, сколько новый Соцфонд заберет из наших карманов
- Кабмин сохранит коллективы ПФР и ФСС при объединении двух фондов - Парламентская газета
- Суперфонд на социалку может не оправдать надежд
- «Оптимизация административной машины». Что изменится для россиян после объединения ПФР и ФСС
- Ключевые изменения: что надо знать бухгалтеру и не только
Объединение ФСС и ПФР в 2022-2023 годах: что будет после
Новая структура будет решать вопросы пенсионных и социальных выплат, получения компенсации по беременности и родам, по уходу за ребенком, оплаты больничных. Будет производиться страхование от несчастных случаев на предприятиях и профессиональных заболеваний, оказываться социальная поддержка, предоставляться услуги в электронном виде. Она уточнила, что клиентские службы, которые действуют в настоящий момент, сохранятся. По мнению эксперта, функционал этих структур сильно изменился за последнее время. Бибикова отметила, что будут введены единые тарифы взносов на обязательное пенсионное, социальное и медицинское страхование. Объединение фондов должно упростить предоставление льгот, в том числе тех, о которых граждане не знают.
Люди смогут обращаться на новую платформу через портал госуслуг.
Для граждан ничего не изменится, кроме того, что теперь их обращениями будут заниматься единые клиентские службы. Помимо этого, будет введен единый тариф страховых взносов в фонд. При этом Минтруд допустил , что сэкономленные средства пойдут на повышение пенсий. Помимо этого, по расчетам властей, максимальное пособие по уходу за ребенком вырастет до 57,4 тыс.
Сейчас эта сумма составляет 94,7 тыс. При этом само объединение обсуждается уже около 10 лет, подчеркивает газета, а поводом ускорить процесс стало стремление реализовать концепцию цифровой трансформации социальной сферы до 2025 года. Минтруд, по данным издания, рассчитывает, что все работодатели будут уплачивать и пенсионные, и социальные взносы в прежнем размере, но уже в виде единого платежа и исходя из наличия единой взносооблагаемой базы 1,565 млн рублей.
В этой статье мы подробно разберём, что изменилось в 2023 году, как сейчас выполняет работу фонда и куда обращаться по вопросам, которыми раньше занимался ФСС. Они вошли в состав Социального фонда России. Фото: ВКонтакте Цель такой оптимизации — упростить жизнь россиян. Ведь теперь не надо ходить по разным ведомствам, чтобы оформить льготу и получить выплату.
Для него предусмотрен переходный период продолжительностью 2 года. Создание СФР — глобальное изменение, которое скажется на расчете и сроках уплаты страховых взносов, составе и сдаче отчетов, назначении соцпособий. В связи с этим уже привнесены соответствующие правки в кодексы, а именно: Налоговый кодекс РФ закон от 14. Трудовой кодекс РФ закон от 14. КоАП РФ закон от 14. Новый СФР будет начислять все соцвыплаты по болезни, пенсии, декретные и др. Его учредитель — Правительство, а собственник — РФ. Обзор основных изменений, связанных с образованием СФР Объединение ФСС и ПФР позволит получать услуги этих двух фондов в одном месте, что, несомненно, сделает их более доступными для обычных граждан. Как ожидается, будет создано одно общее окно для обращений граждан Госуслуги , единый контакт-центр для консультирования. Грядущие изменения, о которых пойдет далее речь, следует учесть в работе бухгалтерам. Новый единый отчет Наниматели будут сдавать один отчет вместо пяти. Единый отчет — специальная форма, которая объединит сведения по персонифицированному учету, в т. Сдавать единый отчет нужно будет помесячно не позднее 20 числа. Для представления данных о взносах на травматизм установлен иной срок — до 25 числа после завершения первого квартала, полугодия, 9 месяцев и года. Сведения по приему, увольнению работника, сроку действия ГПХ подавать нужно будет до следующего рабочего дня.
В скором будущем возможно слияние ПФР и ФСС
— Объединение делается также для сокращения государственных расходов на содержание аппарата управления фондами, штата сотрудников, площадей и оборудования путем слияния двух фондов в один с оптимизацией его работы и структуры, — указывает Валерий Корнейчук. Правительство планирует масштабную реорганизацию социальных структур. К 2023 году Пенсионный фонд (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) объединят в Социальный фонд, чтобы получать социальные услуги стало проще. Социальный фонд (СФР) заменил два других — Пенсионный (ПФР) и социального страхования (ФСС). Объединение фондов помогает эффективнее распределять бюджет, чтобы и дальше улучшать качество услуг. С 1 января 2023 года произойдёт объединение Пенсионного фонда России (ПФР) и Фонда социального страхования Российской Федерации (ФСС) в единую структуру, которая будет называться Социальный Фонд России (СФР). Закон об этом уже подписан. Пенсионный фонд России (ПФР) и Фонд социального страхования – государственные внебюджетные фонды. Это означает, что они подотчетны государству, ему принадлежит их имущество, но их средства не часть бюджета.
Появится Фонд социального и пенсионного страхования
- Объединение ПФР и ФСС: новые технические правки ряда законодательных актов
- Объединение ПФР и ФСС: что это значит для работодателя
- Объединение ПФР и ФСС: как это повлияет на бизнес - Онлайн бухгалтерия Небо
- Россиянам рассказали, чего ждать от объединения Пенсионного фонда с Фондом соцстрахования
ПФР и ФСС объединены в Социальный фонд России
Во-вторых, создадут единую базу для исчисления взносов и установят единый тариф 30 процентов в рамках единой предельной величины базы и 15,1 процента сверх нее. В-третьих, введут единую форму сведений для персонифицированного учета. В добавок к перечисленным изменениям начнет функционировать Единая цифровая платформа в социальной сфере. Она будет связана с порталом Госуслуги. Перерегистрация будет не нужна. Рассмотрим основные изменения в результате будущего объединения фондов. Они внесли поправки в НК РФ и законодательство об обязательном страховании, персонифицированном учете и пенсиях. Единый социальный фонд: круг субъектов для начисления взносов. Прежде всего стоит отметить расширение круга субъектов, которым теперь они положены.
Самое главное изменения — получать пособия можно будет не только по трудовым договорам, но и по договорам ГПХ. Рассчитать стоимость страхового года поможет ваш консультант по трудовому праву. В перечень лиц, подлежащих ОМС, также войдут некоторые иностранцы. В частности, все временно пребывающие в России, а также — постоянно проживающие и работающие в нашей стране высококвалифицированные специалисты ВКС. Кроме того, список пополнят и некоторые лица без гражданства исключение — ВКС. К перечню не относят иностранцев любого миграционного статуса, которые работают в филиалах, представительствах и дочерних организациях иностранных коммерческих компаний на территории России, но зарегистрированы в государствах — членах ВТО Федеральные законы от 14. Кроме того, в 2023 году будет действовать пониженная ставка до 15,1 процента вместо действующих 10 процентов. Также будут применяться льготные тарифы для некоторых компаний малый и средний бизнес, представители проекта Сколково, IT-компании, разработчики в сфере аудиовизуальной продукции и радиоэлектронной промышленности, социально ориентированные НКО и благотворительные организации и др.
С 2023 года устанавливается единая база для исчисления страховых взносов. Показатель власти будут считать так: проиндексируют на рост средней зарплаты по РФ предельную базу на пенсионное страхование, которая действует в 2022 году. Итого предельная база в 2023 году составит не менее 1 565 000 рублей.
За работников, у которых зарплата превышает в среднем 86 000 рублей в месяц 1 032 000 руб. Причина — введение единого тарифа с единой предельной базой. В 2022 году при такой зарплате совокупный общий тариф уже был ниже: не нужно было платить социальные взносы.
В 2023 году общий тариф снижается, когда сотрудник заработал с начала года минимум 1 565 000 рублей в среднем за месяц — 130 417 рублей. Максимальную сумму взносов, которая может уйти на ОПС, нужно определять расчетным путем. Это 8 фиксированных платежей.
То есть 275 560 рублей. В 2023 году установлен единый фиксированный тариф по страховым взносам ИП за себя. Отчисления будут также на ОПС, дополнительно к основной фиксированной сумме.
Единственно, верхнюю планку теперь считать не надо. Об этом — новый пункт 1. В каком размере самозанятым платить добровольные взносы в 2023 году В 2022 году самозанятые, которые хотят заработать себе пенсионный стаж, должны добровольно перечислить сумму, которую ИП платят в фиксированном размере на свое пенсионное страхование.
Это 34 445 рублей. С 2023 года самозанятые платят на добровольное пенсионное страхование не фиксированную сумму, как ИП. Формула прописана в пункте 5 статьи 29 Закона от 15.
С 2023 года по ГПД, как и по трудовым договорам, нужно платить взносы на все три вида страхования. Для этого дополнили подпункт 1 пункта 1 статьи 2 Закона от 29. Иначе законодателю пришлось бы вводить отдельный единый тариф для выплат по ГПД.
Например, автоматически назначается материнский капитал, так как вся информация о появлении малыша и необходимости социальной выплаты имеется в государственных органах в цифровом виде. Гражданина просто уведомляют о назначении. С объединением двух фондов эта практика получит развитие. В единой цифровой системе СФР будут отражаться все особенности жизненной ситуации человека для получения мер поддержки государства. Например, данные о трудовом стаже, наличии инвалидности, иждивенцах, льготах многодетным семьям. Для получения многих социальных и страховых услуг гражданам будет достаточно простого заявления или подтверждения в личном кабинете на портале госуслуг, при этом перечень случаев, когда выплаты могут назначаться автоматически без запроса, расширится. Например, автоматически будут назначаться пенсии детям по случаю потери кормильца и доплаты к пенсии при достижении необходимого трудового стажа. Четвертое: внештатные рабочие получат больничные и пособия по уходу за ребенком С 2023 года внештатные работники, нанятые по временным договорам подряда ГПХ , получат ряд социальных преимуществ, которые раньше имели только работающие по трудовым договорам. Это право на больничные, декретные и пособия по уходу за ребенком до полутора лет.
Социальные отчисления в ФСС делаются только за работающих по трудовым договорам. С созданием Социального фонда работодатели начнут делать взносы по единому страховому тарифу, а право на социальные выплаты и пособия получат все работающие по найму граждане вне зависимости от формы договора.
Он сам запросит данные у налоговиков, а те получат сведения о заработке физлиц из отчетности работодателя. Действующим компаниям и ИП перерегистрироваться в этом ведомстве не нужно. Новые фирмы и предпринимателей будут регистрировать в СФР как и раньше, без заявлений, на основании сведений от налоговиков или отчетности за сотрудников. Для всех видов взносов, кроме взносов на травматизм, теперь действует единая предельная база и единый тариф.
Наши проекты
- Разделить управление
- ПФР и Фонд социального страхования объединяют в России: какие выгоды получат россияне
- Причины объединения ПФР и ФСС
- «Не надо быть лохами, надо голову включать!» — сети о слиянии ПФР и ФСС
Закон о слиянии ПФР и ФСС раскритиковали в Кремле
Для работников организационное изменение в структуре фондов пройдёт незаметно. В общем, оно уже началось: отделения ПФР и ФСС принимают заявления «за всех», не разделяя ведомства. Например, в соцзащите можно подать заявление о доставке пенсии. Учредителем фонда от имени РФ выступит Правительство РФ. С момента создания фонда он в полном объеме будет осуществлять функции и полномочия, возложенные на Пенсионный фонд и Фонд социального страхования. С 1 января 2023 года начинает работу Социальный фонд России, который объединил Пенсионный фонд и Фонд социального страхования РФ. Из этой статьи узнаете, какие преимущества и плюсы есть для граждан от объединения ПФР и ФСС с 2023 года. В планах Правительства — начиная с мая приступить к формированию бюджета объединенного фонда на 2023 год, подчеркнул глава Минтруда. Законопроект об объединении двух фондов является основным, но к нему есть еще ряд законопроектов-спутников, подчеркнул Котяков.
Какие изменения произойдут после объединения ПФР и ФСС
Для бухгалтера образца 2023 года это не риторический вопрос. Все сведения из этих отчетов перекочевали в форму ЕФС-1. Форма-то одна, но сроки сдачи ее разделов подразделов разные.
Для граждан это означает более удобный и быстрый способ получения социальных услуг, в том числе за счет создания единых офисов обслуживания. Реформа проводится в рамках проекта по созданию социального казначейства. Его основой станет цифровая платформа, объединяющая в себе все существующие в социальной сфере информационные системы.
Освобождение от социалки отменяется. По новому закону вводится общий круг застрахованных физлиц, а подрядчики по договорам ГПХ приравниваются к штатным работникам.
Экономить больше не выйдет, зато исполнители смогут получать больничные. Что изменится при найме иностранцев В целом: придётся платить взносы на иностранца на медицину. Временно пребывающих в России иностранцев нельзя брать на работу, если у них нет действующей медицинской страховки ч. Это правило не работает только для граждан стран Евразийского экономического союза, остальные же при найме должны показать полис ДМС. Причём он должен покрывать тот период, на который иностранца берут на работу. Иначе официально трудоустраивать экспата нельзя. Если вышло так, что сотрудник нанят, а срок действия его полиса закончился, работодатель должен отстранить его от работы.
У иностранца есть месяц на покупку нового полиса, иначе работодатель вынужден будет его уволить. Если это не сделать, есть риск попасть на штраф по ч. Иностранцев с разрешением на временное проживание планируют включить в систему ОМС.
Если вы хотите сообщить новость, напишите нам Подписка на URA. RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей! Подписывайтесь и будьте в центре событий.
Главные новости России и мира - коротко в одном письме. Подписывайтесь на нашу ежедневную рассылку! Подписаться На почту выслано письмо с ссылкой.
С 2023 года ПФР и ФСС России объединяют в единый фонд
Куринный добавил, что после объединения может оказаться так, что рабочие функции многих сотрудников будут дублироваться. И речь, как он говорит, не только о руководителях и бухгалтерах, но и многих других специалистах. При этом, численность сотрудников практически не сократилась — 130 тысяч человек». Андрей Кузнецов в своём выступлении упомянул, что реальная причина объединения ПФР и ФСС вовсе не в оптимизации затрат, а в том, что дела в этих организациях шли, мягкого говоря, нехорошо. Сейчас нам хотелось увидеть конкретные цифры и мероприятия по оптимизации расходов. Но мы их не увидели».
Его основой станет цифровая платформа, объединяющая в себе все существующие в социальной сфере информационные системы. Закон об объединении Пенсионного фонда и Фонда соцстрахования в единый социальный фонд Госдума приняла в третьем чтении 5 июля.
ФСС осуществляет выплаты по болезни, временной нетрудоспособности начиная с четвертого дня, потому что первые три оплачивает работодатель , по беременности и родам, за постановку на учет в ранние сроки беременности, при рождении ребенка или по уходу за ним до 1,5 лет. Также фонд занимается помощью с погребением или возмещением стоимости ритуальных услуг. Зачем государству единый фонд выплат Власти задумывали объединение ПФР и ФСС, чтобы упростить россиянам получение выплат например, оба фонда перечисляют средства на детей , чтобы им не приходилось разбираться, куда нужно обращаться. Кроме того, как отмечал VC. Единая цифровая платформа объединит все существующие в соцсфере системы, а за счет объединения двух фондов государство сможет централизованно управлять социальными выплатами, поясняли в правительстве. Переходный период после начала работы объединенного фонда составит примерно два года.
Для граждан ничего не изменится, кроме того, что теперь их обращениями будут заниматься единые клиентские службы.
Еще в феврале прошлого года, когда произошла смена главы ПФР, выражались надежды, что новый председатель Правления фонда Андрей Кигим, учитывая его происхождение из простой семьи, наведет порядок в системе работы ПФР. В первую очередь говорилось о ликвидации «дворцов» ведомства, учитывая социальную напряженность по вопросу.
Андрей Кигим. Интересные факты из жизни Безусловно, сразу никто и не ожидал резких и масштабных изменений, но всё встало на свои места, когда г-н Кигим, при отчете о тратах бюджета ПФР, призвал некоторых депутатов «подуспокоиться». Вопрос, как раз, касался содержания дорогостоящих зданий фонда за счет средств граждан, поступающих в качестве страховых взносов в бюджет.
Поэтому, по моему личному мнению, но оно может быть ошибочным, действует какое-то негласное правило по индексации пенсий, чтобы сохранить средства в бюджете и потратить на работу ведомства. Вот если гражданин не уплатил 50 копеек налога, то ему начисляются пени и другие сопутствующие события. Сам столкнулся с тем, что в личном кабинете на Госуслугах 0,65 руб.
Сколько раз обращался — никаких результатов.
Отчетность 2023
Предполагается, что в 2023 году жизнь граждан упростится — все услуги они смогут получать в единых офисах клиентского обслуживания. Находиться офисы будут в привычных местах — там, где сейчас располагаются отделения ПФР и ФСС. Социальный фонд (СФР) заменил два других — Пенсионный (ПФР) и социального страхования (ФСС). Объединение фондов помогает эффективнее распределять бюджет, чтобы и дальше улучшать качество услуг. С 2023 года планируется объединение ПФР и ФСС. На их базе заработает Социальный фонд РФ. Что это значит для россиян, и какие документы нужно успеть взять в Пенсионном фонде до его закрытия, чтобы не потерять в пенсии, расскажем в новом материале