На конференции Руссофт заявили о росте зарплат ИТ-специалистов. «С 2022 году мы фиксируем рост спроса со стороны компаний на рынке ИТ-кадров. В этом году идет существенный рост зарплат до 15%.
Средняя зарплата программиста в городах-миллионерах России
- В 2023 году рост зарплат в сфере ИТ составил 13–15%
- Айтишники перегрели рынок труда
- Зарплаты в IT по городам
- В 2023 году рост зарплат в сфере ИТ составил 13–15%
Самые высокооплачиваемые и востребованные профессии: настоящее и будущее
| Зарплаты в IT: ТОП-12 профессий с высоким доходом в 2024 году | ИТ специалист работа в офисе. Фото: freepik. Средняя зарплата IT-специалистов в России за второе полугодие 2023 года уменьшилась на 15% — до 141 тыс. рублей в месяц. |
| В России уровень зарплат ИТ-специалистов вырос на 10%. Самый высокий доход — 1,2 млн руб. в месяц | Топ востребованных профессий в IT в 2024 году Наши эксперты Skillbox Media подготовили подборку популярных профессий в айти на будущий год. |
| Льготная ипотека для IT-специалистов в 2024 году | В основном на это повлияло повышение зарплат в регионах, где IT-специалистам сейчас платят в среднем 150 000 ₽. В Москве средняя зарплата равна 200 000 ₽, а в Санкт-Петербурге — 172 000 ₽. |
| Как изменятся зарплаты в IT в 2024 году: ждать роста или снижения зарплат | В любом случае можно констатировать, что средние зарплаты в IT области намного выше, чем у работников других областей экономики. Специалист со стажем от 3 лет может зарабатывать до 200-300 тысяч рублей в месяц, то есть 2.4 – 3.6 миллиона за год. |
Рынок труда в IT в 2023 году
У них довольно минимальный набор обязанностей — следить за ПК, оборудованием, обеспечивать их адекватную работу, создавать надежную систему информационной безопасности в компании или фирме. Прикладные специалисты. Перед этой профессиональной группой работников ИТ-сферы стоят более сложные задачи. Они обязаны разрабатывать программное обеспечение, способное решать множество прикладных задач. Такие же задания должны уметь решать сами айтишники. Веб-разработчики и веб-программисты, которых привлекают к созданию сайтов, цифрового продукта, контента, программ и т. Профессия «программист» — творческая, которая очень востребована в экономике, технических специальностях, школах, университетах, на строительстве различных объектов. Поэтому в ВУЗах легко получить дополнительную специализацию, которая позволит выучиться не на классического айтишника. Все чаще в компании и крупные корпорации нужны программисты-инженеры, программисты-графические дизайнеры, программисты-экономисты или компьютерщики со знанием 1С. Также встречаются профессионалы, которые трудятся на вакансии «программисты-техники», разработчик и тестировщик компьютерных игр, программ, оборудования. Интересной особенностью профессии является то, что ценится узкая специализация, а не наличие комплексных, обширных знаний.
На производстве, в больших международных компаниях, аналитических отделах наличие дополнительных знаний и навыков обеспечивает более высокий уровень дохода.
Больше всего изменения сказались на разработчиках игр, сообщают «Известия». Отчаиваться, впрочем, повода нет: спрос на айтишников неоднороден и ряду компаний требуются опытные сотрудники с высокой квалификацией. Еще осенью 2023 года IT-профессии входили в список самых желанных и высокооплачиваемых. Самыми популярными вакансиями были программист, веб-дизайнер, тестировщик, разработчик игр, системный администратор. Зарплаты в этой области достигали 260 тысяч рублей.
Самые высокие расценки на услуги айтишников оказались в Москве и Петербурге: 187 и 150 тысяч рублей соответственно. Больше остальных пострадали веб-дизайнеры, разработчики игр, контент-мейкеры и тестировщики.
Ведь они совмещают в себе функции сразу двух работников. Быть fullstack-разработчиком сложнее и ответственнее, чем работать только с одной стороной сайта. Зарплата fullstack-разработчика: от 90 тыс. Чаще всего предлагают: 200 тыс.
Без IT: Fullstack-разработчик вполне мог бы переучиться на промышленного архитектора и, например, руководить постройкой заводов. Пример задачи: разработать небольшое веб-приложение, начиная с функциональности форм и кнопок, заканчивая серверной логикой и хранением данных. Перспективы: Fullstack-разработчик, достигший больших высот в своей области, может легко сменить направление деятельности и изучать новые технологии, заняться управлением командой разработчиков, стать архитектором ПО или запустить свой стартап. DevOps-инженер Development Operations помогает разработчикам эффективно взаимодействовать с другими IT-специалистами. Например, программисты и тестировщики отвечают за Development, а администраторы — за Operations. И когда специалист вовлечён не только в непосредственную разработку, но еще и в процесс деплоя и эксплуатации системы — это DevOps.
DevOps чаще всего становятся разработчики или системные администраторы. Первые специализируются на работе с программным обеспечением, а вторые — на безопасности и архитектуре сетей. Развитие в этой профессии требует знания архитектуры кода, сети, облачных технологий, владения системами логирования и оркестрации, развитых аналитических навыков. Зарплата DevOps-инженера: от 160 тыс. Без IT: DevOps-инженер без технологий — это рационализатор. Он стремится найти способы более эффективной работы, технологии, которые ускорят и упростят работу всей команды в целом.
Пример задачи: Автоматизировать обновления IT-продукта, настроить проверку на ошибки и публикацию по нажатию одной кнопки. Перспективы: С этой должности возможен переход в разработку, однако большинство DevOps-инженеров предпочитают предсказуемый вертикальный рост до позиций head of DevOps или технического директора. Системный аналитик Разбирается, чего хочет заказчик или пользователь, и передает эту информацию разработчику программы. Он также должен знать, какие возможности есть у IT-отдела, и уметь объяснять заказчику, какие из его желаний невыполнимы. Системный аналитик должен уметь анализировать процессы и требования, а затем на основе полученных данных формализовать их, то есть приводить к непротиворечивому, логичному виду, понятному для разработчика. Системные аналитики востребованы в сферах со сложными внутренними бизнес-процессами, например банковской, но способны принести пользу в любой крупной компании.
Зарплата системного аналитика: от 80 тыс. Чаще всего предлагают: 180 тыс. Без IT: Этого специалиста можно сравнить с переводчиком. Он знает два языка — технический и человеческий — и помогает людям из совершенно разных миров лучше понять друг друга. Умение найти общий язык и с техническими специалистами, и с далекими от разработки и техники людьми пригодится за пределами информационных технологий. Например, в дизайне интерьеров: системный аналитик сможет объяснить заказчику, почему не стоит сносить несущую стену, а строителям — чего же все-таки хочет клиент и зачем ему лепнина на потолке.
Пример задачи: расспросить сотрудников заказчика, собрать их требования к будущему продукту, а затем разработать и согласовать техническое задание для программистов. Перспективы: от ведущего системного аналитика до руководителя по внедрению информационных систем и руководителя IT-направления. Data Engineer Работает с большими данными. Big Data — разнообразная информация, которая постоянно накапливается, имеет очень большой объем и которую человек не может обработать без помощи компьютера. Для этого ему нужно спроектировать базу данных для хранения. После сбора выполняет первичную обработку и подготовку данных к аналитике.
Стать таким специалистом легче всего будет Backend-разработчику, у которого уже есть некоторые нужные навыки. Но научиться можно и с нуля. Зарплата Data Engineer: от 100 тыс. Чаще всего предлагают: 150 тыс. Без IT: Работа Data Engineer связана с поиском, сбором и сортировкой информации, поэтому в мире без технологий они смогут работать с картотеками, в справочных службах, архивах и библиотеках. Пример задачи: Спроектировать систему сбора и обработки данных о просмотрах для рекомендательной системы онлайн-кинотеатра.
Перспективы: Больше всего в использовании больших данных заинтересованы крупные корпорации, так что Data Engineer может рассчитывать на место в Яндексе или Сбербанке.
Потребность в кадрах растет гораздо быстрее, чем число новых айтишников, а удовлетворить ее может только выход на рынок множества скилловых специалистов. В какой-то степени поспособствовать этому может нынешний бум ИТ-образования. Но чтобы современные студенты стали представлять для рынка какую-то ценность, они должны выучиться, получить достаточный опыт, наработать навыки, освоить огромный технологический стек — а все это занимает не один и не два года. Невозможно пройти трехмесячный онлайн-курс и сразу стать разработчиком. По крайней мере, разработчиком, которого кто-то захочет нанять. Кроме того, уровень самого ИТ-образования должен быть сильно выше, чем сейчас: пока что оно не справляется с подготовкой квалифицированных кадров. Вместо курсов-однодневок обучать будущих специалистов должны носители экспертизы. Речь о крупных корпоративных университетах у лидеров рынка. Еще один фактор, который может снизить нехватку опытных айтишников, связан с оттоком людей из регионов в Москву.
Речь не о физическом оттоке, а о трудовом, когда специалисты из регионов начинают удаленно работать на столичные крупные компании. Это выгодная история не только для соискателей, которые могут получать московские зарплаты, но и для работодателей: так они расширяют географию поиска, а значит, и пул кандидатов. Наконец, в более отдаленном будущем часть вакансий может «съесть» автоматизация и развитие искусственного интеллекта. Но даже если это случится, пострадают, скорее всего, джуниоры, а потребность в сильных специалистах только вырастет. И случится это точно не в горизонте ближайших лет. Все как раньше Сейчас очень сложно прогнозировать, когда закончится дефицит кадров и рост зарплат в ИТ.
💰 Обзор зарплат: сколько сейчас зарабатывают айтишники
Сейчас в регионах платят на 15% меньше, чем в среднем по рынку. А какие зарплаты не в IT? По данным Росстата, средняя зарплата в России во втором полугодии 2023 года — 70 639 ₽. Исследование BestDoctor и показало, что за последний год уровень зарплат в секторе ИТ вырос в среднем на 10%. Самые высокие зарплаты держатся на уровне 300-400 тыс. рублей, а максимальная зарплата составила 1,2 млн рублей в месяц. Прогнозируется рост зарплат ИТ-специалистов в России с 2024 года, особенно для "лидов" и "сеньоров". Опытные работники смогут получать до 800 тыс. рублей в месяц. Средняя зарплата программиста в Москве. Программисты востребованы во всех регионах России, но в столице нашей страны их уровень заработной платы порядком выше. Ни для кого не секрет, что профессии, связанные с информационными технологиями, остаются самыми востребованными и высокооплачиваемыми. Сегодня мы представим вашему вниманию десять самых востребованных профессий в 2024 году. — самые полезные статьи. ИТ специалист работа в офисе. Фото: freepik. Средняя зарплата IT-специалистов в России за второе полугодие 2023 года уменьшилась на 15% — до 141 тыс. рублей в месяц.
Зарплаты ИТшников в России пришли в движение – в 2024г «сеньорам» будут платить от 500 000 рублей
Средняя заработная плата в России в 2022 году — 64 191 рубль до вычета налогов. По данным Росстата, 55 846 рублей в среднем получали на карту жители страны. Несмотря на то что IT-отрасль остается одной из наиболее быстрорастущих в российской экономике, в 2023 году средняя зарплата IT-специалистов в России понизилась на 15%. Больше всего подешевел труд разработчиков игр. По данным SuperJob, средняя зарплата IT-специалиста в России выросла на 15% в 2024 году. Самые высокие зарплаты получают разработчики мобильных приложений, веб-дизайнеры и специалисты по информационной безопасности. Несмотря на то что IT-отрасль остается одной из наиболее быстрорастущих в российской экономике, в 2023 году средняя зарплата IT-специалистов в России понизилась на 15%. Зарплата в разных российских регионах. Традиционно, высокие заработки в ИТ наблюдаются в столичном регионе и крупных мегаполисах страны. В Москве в 2024 году работодатели предлагают оклады выше 40000 рублей.
Рынок труда в IT в 2023 году
В 2023 году средняя зарплата IT-специалистов в России снизилась на 15%, до 141 тысячи ₽ в месяц. Такие данные получили аналитики «Хабр Карьеры», изучив зарплаты 34 тысяч сотрудников. Каждый январь мы составляем прогноз: что нас ждёт на рынке работы в ИТ в текущем году. Иногда мы ошибаемся, чаще — оказываемся правы, но это только прогнозы. Сейчас ситуация стала стабильнее, данных больше, поэтому посмотрим, как дела с карьерой в ИТ в 2024 году. Зарплаты в этой области достигали 260 тысяч рублей. Согласно аналитике журнала «Хабр Карьера» во втором полугодии 2023 года средняя зарплата специалиста по IT по России снизилась на 15% — до 141 тысячи рублей в месяц. Сказать точно, сколько зарабатывает разработчик ПО в России в 2024 году, не получится – заработная плата зависит от множества условий: Опыт работы и квалификация. К примеру, средний доход джуниора составляет 50-60 тысяч рублей в месяц. на 11% (до 158 000 рублей), а высококвалифицированных кадров - на 5% (до 211 000 рублей). Также будут повышены зарплаты у сотрудников учреждений бюджетной сферы, чьи оклады привязаны к МРОТ. Кроме того, согласно проекту федерального бюджета на 2024—2026 годы, с 1 октября планируется увеличить зарплаты всем российским бюджетникам.
Зарплата программиста в городах России
Также востребован высший менеджмент — это те, кого сложно найти, легко потерять и невозможно забыть независимо от времен и обстоятельств. Если говорить про перспективы развития, выделю DevOps-специалистов, направление Data и инженеров, которые работают с искусственным интеллектом. С годами их востребованность будет только расти, а значит — и рыночная стоимость. Антон Мишин Генеральный директор в Proscom Сейчас разница спроса заключается в грейдах. Джунов и мидлов на рынке довольно много, в них нет острой потребности. А вот лидов, сеньоров и управляющих, которые могут ставить задачи джунам и миддлам, нет.
Нам, например, тоже не хватает лидов — высокооплачиваемых специалистов, которые могут эффективно управлять техническими проектами. Кроме того, на лида нельзя быстро обучить с нуля. Это только серьезный многолетний опыт. Сейчас они на вес золота и, естественно, учитывая их дефицит, зарплаты повышаются. Такие условия рынка.
Также затрону backend-специалистов. Далее Golang - язык, который в принципе не теряет своих позиций и становится более популярным. Во frontend-е React держит позиции. В мобильной разработке набирает обороты и популярность Flutter. На Backend все стандартно и зависит от стека.
Однако лично я делал бы акцент на Javascript — Node. Кроме того, с развитием AI активно набирают обороты векторные базы данных, поэтому их я бы тоже посоветовал освоить. Vector search например уже есть в MongoDB. Если есть ощущение, что рынок вас недооценивает, стоит сфокусироваться на более узкой специализации и поднимать свою стоимость в определённых рамках, сделать упор в своём основном профессиональном направлении. Если есть понимание, что в рамках своей компетенции потолок уже близко, то стоит озадачиться расширением своей компетенции, чтобы в какой-то момент не остаться вне рынка топовых вакансий, т.
Технологии упрощают выполнение рутинных задач, а чем быстрее и качественнее закрываются задачи, тем больше вероятность повышения. Слышу от кандидатов, что они все чаще обращаются за помощью к ИИ. Если говорить про технологии, в тренде клауды и микросервисы. Также полезно прокачиваться в информационной безопасности.
Таблица сравнения зарплат по уровню грейда А теперь сравним зарплаты разработчиков в таблице: Уровень компетенций.
Во-первых, в прошлом году на рынок вышло большое число специалистов без опыта — об этом косвенно говорит рекордный спрос на ИТ-курсы. Во-вторых, на hh. И именно эти специалисты остаются дефицитным товаром.
Соотношение спроса и предложения на рынке сейчас примерно то же, что и годом ранее. Да, часть компаний ушли из России, освободив рабочие руки — но одновременно многие специалисты покинули страну, и это уравновесило ситуацию. Рынок стал чуть менее дефицитным по сравнению с 2021-началом 2022 года, исчезли неадекватные офферы вроде 800 тысяч рублей для мидл-разработчика — но конкуренция за высококвалифицированные кадры продолжается. Борьба главным образом идет за дефицитных мидлов и синьоров. Это специалисты, которые редко сидят без работы, поэтому компаниям приходится переманивать их у конкурентов с помощью зарплат и более привлекательных условий. Тем временем львиная доля айтишников — это специалисты низкого или среднего уровня: джуниоры, стажеры, мидлы минус. Их ищут агентства и компании, которые не могут позволить себе больших окладов. Уровень зарплат здесь не выше, чем во многих других отраслях, а конкуренция небольшая — поскольку нехватки начинающих айтишников сейчас нет. Скорее наоборот: на рынок вышло большое число выпускников курсов без опыта.
Часть из них потом набьют руку и перейдут в категорию востребованных, где за них начнется борьба. А часть останутся там же. Условно можно сказать, что в России есть два ИТ-рынка: один высококонкурентный, с шести- и семизначными офферами, дракой за специалистов и сумасшедшими зарплатными требованиями — и второй спокойный, где нет всего этого безумия.
При этом, уходя, компании старались забрать с собой самых высококвалифицированных специалистов.
Это привело к краткосрочному снижению качества специалистов на рынке и росту дефицита высококвалифицированных специалистов при росте их заработных плат», — сказала ТАСС Катерина Казакова, подчеркнув, что острую нехватку специалистов сейчас испытывает область кибер-безопасности. Здесь образовался дефицит опытных DevSecOps-специалистов , Application Security-инженеров и антифрод -специалистов. Младших специалистов деньгами не одаривают В августе 2023 г. Спустя четыре месяца, в середине декабря 2023 г.
По словам министра связи, в настоящее время в этой сфере Минцифры фиксирует снижение темпов роста заработных плат. Он подчеркнул, что это хороший знак, поскольку замедление роста зарплат указывает на охлаждение рынка. При этом к концу 2023 г. ИТ-сферу начали обгонять другие отрасли, где совершенно не нужно разбираться в современных информационных технологиях, чтобы получать высокую даже по меркам современной России с ее почти 7,5-процентной годовой инфляцией зарплату.
Во второй половине 2023-го в российском IT на 15% снизились зарплаты
| Зарплаты разработчиков | Также будут повышены зарплаты у сотрудников учреждений бюджетной сферы, чьи оклады привязаны к МРОТ. Кроме того, согласно проекту федерального бюджета на 2024—2026 годы, с 1 октября планируется увеличить зарплаты всем российским бюджетникам. |
| Яндекс против Гугл — сколько зарабатывают программисты в этих компаниях в 2024 году | Директор омской IT-компании АСМАРТ Анна Захарченко привела средние зарплаты по конкретным языкам программирования. При этом она добавила, что в этом случае важно учитывать уровень специалиста и регион, в котором он проживает. |
| Сколько в России зарабатывает IT специалист в 2024 году | Директор омской IT-компании АСМАРТ Анна Захарченко привела средние зарплаты по конкретным языкам программирования. При этом она добавила, что в этом случае важно учитывать уровень специалиста и регион, в котором он проживает. |
| Зарплата Специалиста по IT в России за 2024 год, средняя зарплата в России | ГородРабот.ру | Аналитики провели анализ рынка труда ИТ-отрасли страны и выяснили, какие зарплаты предлагает бизнес айтишникам, насколько изменились доходы в вакансиях, как сильно отличаются зарплаты опытного и начинающего ИТ-специалиста. |
1. Льготы для айти-компаний, прошедших аккредитацию
- Сколько зарабатывает программист в России в месяц в 2024 году
- Рекомендуемые вакансии
- IT-профессии востребованные в России в 2023 году: топ
- Сравнение зарплат разработчиков в зависимости от уровня компетенций
Зарплата программиста в городах России
Карьера Медианная зарплата Backend-разработчиков: сравнение данных I и III кварталов 2023 года А также смотрите графики с распределенным значением уровня зарплат: от минимальной зафиксированного уровня ожидания заплаты для профиля специалиста и его грейда, до максимальной. Уровень зарплаты Backend-разработчиков в III квартале 2023 года, тыс.
Данные в таблицах указаны в российских рублях, NET «на руки». Карьера Медианная зарплата Backend-разработчиков: сравнение данных I и III кварталов 2023 года А также смотрите графики с распределенным значением уровня зарплат: от минимальной зафиксированного уровня ожидания заплаты для профиля специалиста и его грейда, до максимальной.
Генеральный директор «СКБ Контур» Михаил Сродных на вопрос о снижении темпов роста зарплат в ИТ отметил, что оценивать весь рынок сложно, однако в его компании основные механизмы премирования остались прежними. Сотрудники проходят оценку компетенций и могут получить надбавку за грейд — уровни зарплат пересматривают до двух раз в год, рассказал топ-менеджер. В пресс-службе «Яндекса» сообщили, что увеличили все статьи HR-бюджета: фонд оплаты труда, компенсации и льготы, расходы на обучение и развитие персонала, бонусы и скидки для сотрудников в компаниях-партнерах.
В корпорации не уточнили, как именно изменились зарплаты сотрудников. Директор по персоналу «БАРС груп» входит в госкорпорацию «Ростех» Лилия Гайнуллова отметила, что зарплаты в ИТ-отрасли продолжают расти, особенно если речь об опытных специалистах. По сравнению с «джунами» их заработные платы растут постоянно», — сообщила она. Сравнивать динамику, которая наблюдается в индустрии, с другими сферами не совсем корректно: изначальная база заработных плат в ИТ выше, чем в других сферах. Хотя разрыв в относительных показателях может показаться не таким существенным, абсолютные значения несопоставимы», — подчеркнула она. Неоднородный ландшафт Тем не менее в ИТ-отрасли признают, что ситуация на рынке неоднозначная.
По словам эксперта, также замедлился рост зарплат тех, кто занимается data science и машинным обучением. Здесь противоположная ситуация: из-за острого дефицита таких специалистов компании уже и так предлагают им довольно высокие зарплаты, пояснил он.
Источник: нейросеть Карьерный рынок в 2023 году оказался перенасыщен IT-специалистами, из-за чего зарплаты сотрудников в этой сфере стали падать. Больше всего изменения сказались на разработчиках игр, сообщают «Известия». Отчаиваться, впрочем, повода нет: спрос на айтишников неоднороден и ряду компаний требуются опытные сотрудники с высокой квалификацией. Еще осенью 2023 года IT-профессии входили в список самых желанных и высокооплачиваемых.
Самыми популярными вакансиями были программист, веб-дизайнер, тестировщик, разработчик игр, системный администратор. Зарплаты в этой области достигали 260 тысяч рублей. Самые высокие расценки на услуги айтишников оказались в Москве и Петербурге: 187 и 150 тысяч рублей соответственно.
Зарплаты айтишников упали в 2023 году и продолжают снижаться
| Зарплата программиста в городах России | В целом, по данным Росстата, в 2023 году средняя зарплата в 33 регионах России превысила 70 тысяч рублей. Это на 25 регионов больше, чем в 2022 году. |
| Зарплаты IT-специалистов снизились на 15% | Об этом заявил в интервью «» глава IT-интегратора AWG и сооснователь компании по аренде IT-специалистов SkillStaff Александр Хачиян. «В России у айтишников в среднем зарплаты от 200 тыс. руб. в месяц, может доходить до 500 тыс. руб. |
Разница в зарплате у айтишников стала заметнее
Динамика заработных плат специалистов в сфере вычислительной техники и ИТ в России в 2013–2016 году. Зарплата по специальностям. Динамика заработных плат специалистов в сфере вычислительной техники и ИТ в России в 2013–2016 году. Зарплата по специальностям. Топ востребованных профессий в IT в 2024 году Наши эксперты Skillbox Media подготовили подборку популярных профессий в айти на будущий год.