Для получения такой выплаты лицам, имеющим право на ее получение, необходимо подать соответствующее заявление в территориальный орган Социального фонда России (СФР).
Компенсация несчастного случая на производстве, виды выплат сотруднику
Помимо перечисленных лиц такая выплата производится лицам, указанным в пункте 2 статьи 7 Федерального закона №125-ФЗ, имевшим на день смерти застрахованного право на получение единовременной страховой выплаты. социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» до 2 млн рублей увеличен размер единовременной страховой выплаты в случае смерти работника вследствие. несчастного случая на производстве или профзаболевания. Что относится к несчастным случаям, какие виды выплат из ФСС при несчастном случае на производстве полагаются, как производится расчет, примеры расчета. Лицам, имеющим право на получение страховых выплат в связи со смертью застрахованного, единовременная страховая выплата и ежемесячные страховые выплаты назначаются со дня его смерти, но не ранее приобретения права на получение страховых выплат.
Выплаты при смерти от несчастного случая на производстве
Окончательное решение о назначении выплат выносят специалисты Социального фонда России СФР после проведения экспертизы, которая назначается на основании сведений от работодателя. Также для установления обстоятельств произошедшего работодатель созывает комиссию, в которую входят специалист по охране труда, представитель компании, работник профсоюза. Если в случае ЧП пострадало или погибло несколько человек, то тогда комиссия расширяется вплоть до представителей государственной власти региона или Федерации. Кто компенсирует несчастный случай на производстве Выплаты производит Социальный фонд России он объединил Пенсионный фонд России и Фонд социального страхования. Если сотрудник оформлен официально, то работодатель ежемесячно перечисляет в фонд страховой взнос, из которого и может быть компенсирован ущерб работнику. Как получить компенсацию Чтобы получить положенные компенсации за производственную травму, понадобится оформить документы.
Их список зачастую индивидуален и зависит от тяжести повреждений и сложности лечения. Однако существует четыре основных документа, без которых выплату получить будет нельзя. Этот документ заполняет врач в больнице, в которую обратился пострадавший. Он подтверждает, что работник получил травму и временно не может работать. Пострадавшему необходимо указать врачу, что травма получена на работе.
Медики возьмут кровь на алкогольное опьянение, а врач установит степень тяжести травмы: легкая или тяжелая. Сейчас этот документ оформляется в электронном виде. Больничный необходимо продлевать у врача каждый раз, если это необходимо. Этот документ составляет комиссия, которую созывает работодатель и которая проводит расследование по факту несчастного случая на производстве. В нем содержатся причины, виды травм, время и продолжительность происшествия.
Комиссия определяет, насколько сотрудник сам виноват в произошедшем. Акт Н-1 — главный документ при получении компенсации. Программу реабилитации оформляют в Бюро медико-социальной экспертизы МСЭ по месту жительства. Этот документ можно получить, только пока пострадавший находится на больничном. Здесь описывается как само лечение, так и необходимые лекарства и физиотерапия.
Программа разрабатывается на определенный срок: полгода, год, два года или бессрочно. Этот документ также получают по итогам экспертизы в Бюро МСЭ. Она содержит результаты установления степени утраты профессиональной трудоспособности в процентах.
В законодательстве закреплено право выбора оснований предоставления страхового обеспечения. Если застрахованный одновременно имеет право на бесплатное или льготное получение одних и тех же видов помощи, обеспечения или ухода в соответствии с Законом об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве, иными законами и нормативно-правовыми актами РФ, ему предоставляется право выбора соответствующего вида помощи, обеспечения или ухода по одному основанию. Утраченный заработок в части оплаты труда по гражданско-правовому договору , в соответствии с которым не предусмотрена обязанность уплаты работодателем страховых взносов страховщику, и в части выплаты авторского гонорара, на который не начислены страховые взносы, а также моральный вред , причиненный в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием, возмещается застрахованному лицу причинителем вреда. Размеры страховых выплат в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием Размер пособия по временной нетрудоспособности Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности. Размер единовременной страховой выплаты Единовременные и ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются: застрахованному лицу, если по заключению учреждения медико-социальной экспертизы результатом наступления страхового случая стала утрата им профессиональной трудоспособности; лицам, имеющим право на их получение, если результатом наступления страхового случая стала смерть застрахованного лица. При исчислении страховых выплат не влекут уменьшения их размера все пенсии , пособия и иные подобные выплаты, назначенные застрахованному лицу как до, так и после наступления страхового случая. В счет страховых выплат не засчитывается также заработок, полученный застрахованным лицом после наступления страхового случая. Размер единовременной страховой выплаты определяется: в соответствии со степенью утраты застрахованным лицом профессиональной трудоспособности; исходя из максимальной суммы, установленной федеральным законом о бюджете Фонда социального страхования РФ на очередной финансовый год. В случае смерти застрахованного лица единовременная страховая выплата устанавливается в размере, равном указанной максимальной сумме. В местностях, где установлены районные коэффициенты, размер единовременной страховой выплаты определяется с учетом этих коэффициентов. Размер ежемесячной страховой выплаты Размер ежемесячной страховой выплаты определяется как доля среднего месячного заработка застрахованного лица, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности. При расчете размера утраченного застрахованным заработка учитываются все виды оплаты его труда как по месту его основной работы, так и по совместительству, на которые начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Суммы вознаграждений по гражданско-правовым договорам и суммы авторских гонораров учитываются, если с них предусматривалась уплата страховых взносов страховщику. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитываются выплаченные по указанным основаниям пособия. В местностях, где установлены районные коэффициенты, размер ежемесячной страховой выплаты определяется с учетом этих коэффициентов. Среднемесячный заработок застрахованного исчисляется путем деления на 12 общей суммы его заработка с учетом премий, начисленных в расчетном периоде за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу в котором: с ним произошел несчастный случай на производстве; установлен диагноз профессионального заболевания; или по выбору застрахованного установлена утрата снижение его профессиональной трудоспособности. При подсчете среднемесячного заработка не полностью проработанные застрахованным месяцы заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются в случае невозможности их замены. При наступлении страхового случая по причине профессионального заболевания по желанию застрахованного лица средний месячный заработок может быть подсчитан за последние 12 месяцев работы, предшествовавших прекращению работы, повлекшей такое заболевание. Ежемесячные страховые выплаты застрахованному, не достигшему возраста 18 лет, исчисляются из его среднего заработка, но не менее установленной по закону величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации.
Дополнительно: уточните соблюдение порядка проведения инструктажа по технике безопасности; посмотрите записи с камер видеонаблюдения; запросите медицинское заключение. Полученную информацию фиксируйте в протоколах. Используйте индивидуальные формы или унифицированные бланки из приказа Минтруда РФ от 20. На этом этапе установите, есть ли в произошедшем вина сотрудника. От этого зависят порядок и сумма выплат. Разработайте план предотвращения подобных аварий в будущем. Например, в рассматриваемом примере руководитель повысит частоту технического осмотра оборудования, с момента выпуска которого прошло пять и более лет. Подайте документы в СФР. После анализа происшествия составьте акт по форме Н-1. Это важный документ, один экземпляр которого пригодится сотруднику для назначения компенсаций от СФР. Если происшествие признали несчастным случаем, в течение трёх дней направьте в СФР акт и копии материалов расследования. По окончании лечения работника направьте протокол с описанием принятых мер по предотвращению аварий и заключение о диагнозе пострадавшего. Что выплачивают сотрудникам Чтобы компенсировать утраченный доход и обеспечить восстановление здоровья сотрудника, СФР выплачивает пострадавшему: 1. Пособие по временной нетрудоспособности.
Документа, где указана причина гибели. Наряду с медицинским свидетельством о смерти, таким документом пожжет быть справка о смерти, протокол аутопсии, акт медико-судебной экспертизы или посмертный эпикриз. Акта по форме Н1, составленного при несчастном случае на производстве, если такой случай произошёл с застрахованным в период действия договора. Выплаты при смерти от профессионального заболевания Если житель Санкт-Петербурга скончался от профзаболевания, договор обязательного соцстрахования предусматривает единовременные выплаты и ежемесячно начисляемые средства. Родственники покойного могут получить компенсацию в размерах, установленных действующим законодательством. При этом потребуется подготовить следующие документы: акт о профзаболевании судебное решение об установлении юридического факта такого заболевания ; заключение, подтверждающее наличие профзаболевания выдаётся сотрудниками центра профессиональной патологии ; документ, который удостоверяет, что застрахованный находился в трудовых отношениях со страхователем; документ, свидетельствующий о том, что член семьи умершего не работает и обеспечивает требуемый уход за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного; справку учебного заведения о том, что член семьи покойного, не достигший возраста 23 лет, проходит там очное обучение; документ, который подтверждает факт иждивения или устанавливает право на получение содержания. Выплаты при гибели в результате несчастного случая на производстве Если житель Санкт-Петербурга скончался в результате произошедшего на производстве несчастного случая, для его родственников предусмотрены единовременные и ежемесячные пособия из Фонда социального страхования. Эти выплаты назначаются по следующим документам: акту о несчастном случае на производстве судебному решению, юридически констатирующему факт несчастного случая на производстве ; документу, который подтверждает, что застрахованный состоял в трудовых отношениях со страхователем; документу, подтверждающему, что неработающий член семьи умершего обеспечивает требуемый уход за бывшими на его иждивении братьями, сёстрами, детьми и внуками; справке учебного заведения о том, член семьи умершего обучается очно; документу, удостоверяющему факт иждивения или свидетельствующему о праве на обеспечение средствами к существованию. Смерть в авиакатастрофе — компенсационные выплаты Авиаперевозчик в обязательном порядке обеспечивает страхование жизни пассажиров, их здоровья, а также сохранности багажа.
Статья 15. Назначение и выплата обеспечения по страхованию
Согласно новому закону, размер страховой выплаты в случае смерти застрахованного увеличился вдвое и теперь будет составлять два миллиона рублей. Увеличен размер страховой выплаты при смерти на производстве до 2 миллионов рублей, а также уточнен порядок расчет среднедневного заработка для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком. 2. В случае смерти застрахованного размер единовременной страховой выплаты составляет 2 миллиона рублей. (В редакции федеральных законов от 02.12.2013 № 331-ФЗ, от 03.04.2023 № 98-ФЗ). В случае несчастного случая, повлекшего утрату лицом профессиональной трудоспособности, пострадавшему подлежит единовременная страховая выплата. В случае смерти застрахованного лица, выплату могут получить лица, имеющие на это право. Президент России Владимир Путин подписал закон, который повышает страховую выплату при наступлении несчастного случая на производстве и профезаболевании в два раза, до 2 ПРАЙМ, 03.04.2023. В случае несчастного случая, повлекшего утрату лицом профессиональной трудоспособности, пострадавшему подлежит единовременная страховая выплата. В случае смерти застрахованного лица, выплату могут получить лица, имеющие на это право.
Выплаты и компенсации за производственные травмы в 2023 году
Законом установлены конкретные суммы для определенных видов выплат. Так, предусмотрены следующие размеры компенсационных платежей: 1 7 793,48 руб. Кроме того, по п. Компенсация морального вреда устанавливается судом в индивидуальном порядке по обращению заинтересованных лиц. Зарплата и другие платежи рассчитываются по общим правилам на день смерти работника. Кто из родственников получит выплату? Иждивенцами в соответствии с российским законодательством считают нетрудоспособных граждан, находящихся в материальной зависимости от другого человека. Если у умершего были такие родственники или иные близкие люди, которых он содержал и которые в силу своего возраста или состояния здоровья не могли сами работать, то они являются его иждивенцами. Надо понимать, что, к примеру, неработающую жену умершего, находящуюся в трудоспособном возрасте и не ограниченную в своем праве работать по состоянию здоровья, или его взрослых здоровых детей, считать иждивенцами нельзя.
Супругу супруге , отцу матери , сыновьям дочерям погибшего в авиакатастрофе достаточно предъявить свидетельство о браке или свидетельство о рождении. Сумма выплаты распределяется поровну между всеми, кто имеет на неё право. Выплаты родственникам умершего в период оказания медицинской помощи Компании, которые страхуют ответственность медицинских организаций и врачей частной практики, заключают договоры с учётом риска непреднамеренных ошибок в следующих ситуациях: установление диагноза и ведение лечения; хирургические операции; выбор методов лечения и лекарственных средств; завершение лечебного курса, амбулаторного или стационарного; медицинская экспертиза. Страховой договор может охватывать все перечисленные случаи, или только некоторые из них.
При летальном исходе расходы, связанные с похоронами будут возмещены родственникам пациента в пределах лимитов страховой ответственности. Основанием для такого возмещения станут счета патологоанатомических учреждений и ритуальных компаний, которыми подтверждается оплата предоставленных услуг. Выплаты, назначаемые в случае смерти от поствакцинального осложнения Единовременная выплата в размере 30 000 руб. Для этого необходимо подготовить: Документ, удостоверяющий личность и подтверждающий проживание в Санкт-Петербурге.
Свидетельство о рождении предъявляют родители или дети покойного.
И будут они выплачивать полностью указанную мной сумму или меньше? Читать 1 ответ Выплаты от работодателя и страховой компании после смерти матери на производстве 12 февраля на работе убили мою маму. Её убил родной брат, мой дядя. Мама работала начальником отделения почты россии. Было служебное расследование и признали смерть на производстве. На какие выплаты я могу рассчитывать от работодателя? Мама была застрахована в РосГосСтрахе мне сказали что страховку я смогу получить только через пол года.
У мамы ещё был кредит без страховки. Могут ли этой страховкой обезовать погостить кредит. Наследства нет. Читать 2 ответa Супруг погиб в море на производстве. Сейчас идёт расследование. Какая положена мне законной супруге и ребёнку страховая выплата? Читать 2 ответa Погиб сын на производстве: возможно ли получить страховые выплаты при наличии долгов и других финансовых обстоятельств? Погиб наш сын на производстве.
Есть решение суда о признании факта смерти на производстве. Я инвалид 3 группы, но работаю, потому что иначе не выжить, долги банкам, за похороны и еще одна? Доход сына 25 тыс, у меня по совокупности 20 тыс. Муж не работает по болезни, но не инвалид и доход не имеет. Кроме того сын проживал с нами, хотя был прописан у бабушки. Женат не был, детей нет. Сможем ли мы доказать иждивение для получения ежемесячных страховых выплат мне или мужу или лучше даже не пытаться. Читать 1 ответ Отказ страховой компании в выплате после смерти сына на шахте: как подать заявление в суд?
Зддравствуйте, у меня погиб сын на производстве 12. Огромное спасибо. Читать 2 ответa Право на страховые выплаты после гибели водителя - случай на производстве или нет? Егоров, работая водителем грузовика в автотранспортном предприятии по своей невнимательности попал в аварию, в результате которой погиб. У Егорова остались 50-летняя работающая жена, 25-летняя трудоспособная, но неработающая дочь, 5-летняя внучка и 18-летний сын — студент института. Можно ли считать аварию, в которую попал Егоров несчастным случаем на производстве? Имеет ли кто-либо из родственников Егорова право на страховые выплаты в связи со смертью? Как должен исчисляться размер этих выплат, если средний заработок Егорова за последний год составил 21 360 рублей?
Имеет ли значение для определения права на выплаты тот факт, что Егоров сам виноват в происшедшей аварии? Читать 1 ответ , если достиг возраста 18 лет, учится в ВУЗе очно, но по состоянию здоровья находится в академ. Читать 1 ответ Отказ страховой компании в выплате единовременной страховой выплаты по Федеральному закону обязательного социального страхования Александр Викторович, здравствуйте! Вы отвечали на мой вопрос по единовременной страховой выплате от страховой компании в случае смерти пострадавшего. Погиб мой сын, был не женат, детей нет, жил со мной, зарегистрирован по месту жительства - со мной, был застрахован и страховой случай был признан страховой компанией. Тем не менее в страховой компании отказали в выплате страховки. По Федеральному закону от 24. Правомерны ли действия страховой компании?
Читать 1 ответ В связи со смертью отца на производстве мачехе ФСС выплатила 1000000 руб. Делится ли эта страховая выплата между совершеннолетними детьми и мачехой? И если делится то как? Читать 1 ответ У меня погиб муж в результате аварии на производстве опо. Как мне возмещать утерянный заработок и должна ли я получить страховую выплату от страховой компании иждивенцев нет Читать 1 ответ Фонд социального страхования не выплачивает мне деньги, тк. Куда и как обжаловать отказ? Читать 2 ответa Несчастный случай на работе С моим отцом на работе случился несчастный случай. Он упал с высоты и погиб.
Был в состоянии алкогольного опьянения. Комиссии посчитала этот несчастный случай не связанным с производством. Но все обстоятельства его смерти не были учтены. И не все члены комиссии согласны с общим решением. Возможны какие-либо страховые выплаты и есть ли смысл подавать в суд. Читать 1 ответ При жизни он получал страховую выплату из Ульяновского ФСС в связи травмой на производстве. Полагаются ли какие-то выплаты из ФСС несовершеннолетнему сыну?
При увольнении работнику, который в результате несчастного случая или профессионального заболевания признан полностью неспособным к трудовой деятельности, выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка ч. Несчастным случаем на производстве является событие, в результате которого работник получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных законом случаях как на территории работодателя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном работодателем, и которое повлекло необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть. Если работник пострадал при несчастном случае, не связанным с производством, работник имеет право на получение пособия по временной нетрудоспособности на общих основаниях, согласно Федеральному закону от 29. Профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного вредных производственного производственных фактора факторов и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и или его смерть. Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору, путем предоставления этому работнику в полном объеме всех необходимых выплат по страхованию в том числе оплаты расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию считается страховым обеспечением. Неуплата работодателем страховых взносов не лишает работника права на страховое обеспечение. Видами обеспечения по страхованию являются ст.
Выплаты при несчастном случае на производстве
Лицам, имеющим право на получение страховых выплат в связи со смертью застрахованного, единовременная страховая выплата и ежемесячные страховые выплаты назначаются со дня его смерти, но не ранее приобретения права на получение страховых выплат. При наступлении обстоятельств, влекущих перерасчет суммы страховой выплаты в соответствии с пунктом 9 статьи 12 настоящего Федерального закона, такой перерасчет производится с месяца, следующего за месяцем, в котором наступили указанные обстоятельства. Требования о назначении и выплате обеспечения по страхованию, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на получение этих выплат, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие обращению за обеспечением по страхованию. Назначение обеспечения по страхованию осуществляется страховщиком на основании заявления на получение обеспечения по страхованию застрахованного или лица, имеющего право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, либо их законного или уполномоченного представителя с указанием в этом заявлении выбранного периода для расчета ежемесячных страховых выплат. Заявление подается на бумажном носителе или в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, через единый портал государственных и муниципальных услуг.
Документы, необходимые для назначения обеспечения по страхованию, подаются страхователем застрахованным или лицом, имеющим право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, либо их законным или уполномоченным представителем на бумажном носителе или в форме электронного документа, подписанного уполномоченным на подписание такого документа должностным лицом органа организации тем видом электронной подписи, который установлен законодательством Российской Федерации для подписания этих документов. Перечень документов их копий, заверенных в установленном порядке , указанных в настоящем пункте и необходимых для назначения обеспечения по страхованию, определяется страховщиком для каждого страхового случая.
Лица имеют право на единовременную и ежемесячные страховые выплаты. Ежемесячная выплата: дети умершего до 18 лет, обучающиеся до 23 лет; ребенок умершего, родившийся после его смерти; один из родителей, супруг супруга либо другой член семьи независимо от его трудоспособности, который не работает и занят уходом за состоявшими на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе — ухаживающий ; иные нетрудоспособные лица, состоявшие на иждивении умершего или имевшие ко дню его смерти право на получение от него содержания, а также лица, состоявшие на иждивении умершего, ставшие нетрудоспособными в течение пяти лет со дня его смерти. Сроки: несовершеннолетним - до достижения ими возраста 18 лет; обучающимся старше 18 лет - до получения образования по очной форме обучения, но не более чем до 23 лет; женщинам, достигшим 55 лет, и мужчинам, достигшим 60 лет, - пожизненно; инвалидам - на срок инвалидности; одному из родителей, супругу супруге либо другому члену семьи, неработающему и занятому уходом за находившимися на иждивении умершего его детьми, внуками, братьями и сестрами, - до достижения ими возраста 14 лет либо изменения состояния здоровья.
Кроме того, в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» вносятся изменения, уточняющие порядок расчёта среднего дневного заработка для исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком. Помощник прокурора.
По решению региональных властей назначают и другие пособия. К примеру, в Москве дополнительно выплачивают единовременную денежную компенсацию — не меньше 50-кратного размера московской минимальной заработной платы в 2022 году МРОТ в Москве — 20 589 рублей. В каком размере выплачивают компенсацию Единовременное страховое пособие фиксировано: с 2014 года она составляет 1 000 000 рублей. Ежемесячная выплата равняется среднему месячному заработку сотрудника.
Оплата травмы на производстве в 2023 году
Нужно учесть, что страховые выплаты делятся поровну между всеми родственниками, имеющими право на их получение. Какая выплата положена за смерть на рабочем месте? Есть единовременная выплата в размере миллиона рублей. Какие выплаты положены родственникам умершего: пособие на погребение, страховка по страхованию жизни, пенсия по потере кормильца, деньги с накопительной части пенсии. Получившие профзаболевание на производстве работники вправе рассчитывать на некоторые компенсации. В 2023 году действуют новые суммы максимально допустимых значений выплат за счет средств Социального фонда России.
Статья 15. Назначение и выплата обеспечения по страхованию
| Что признается несчастным случаем в страховании | До 2 млн рублей увеличен размер единовременной страховой выплаты в случае смерти работника вследствие несчастного случая на производстве или профзаболевания. Данное положение применяется к страховым случаям, наступившим со дня вступления в силу. |
| Возмещение вреда от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний | Производственная травма обязывает работодателей рассчитать выплаты и компенсации в 2024 году с учетом индексации и переходом на прямые выплаты из СФР. Расскажем, как оплатить травму на производстве в 2024 году. |
Вдове отказывают в назначении страховых выплат после смерти супруга от профзаболевания
Страховые выплаты в случае смерти застрахованного лица положены ближайшим родственникам. Выплаченной суммы хватит как минимум на организацию похорон. Объем денежных средств зависит от условий полиса, оформленного в страховой компании. Повышение коснется выплат, применяемых к страховым случаям, наступившим с 3 апреля 2023 года. Кто имеет право на получение единовременной страховой выплаты в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая? Повышение коснется выплат, применяемых к страховым случаям, наступившим с 3 апреля 2023 года. Кто имеет право на получение единовременной страховой выплаты в случае смерти застрахованного в результате наступления страхового случая? Если здоровье работника утрачено в ходе производственной деятельности, законом установлены предельные размеры для компенсации. В статье мы расскажем, какие выплаты при несчастном случае на производстве гарантированы и как определяется их размер.